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SUMMARY:Einstieg in die Arbeit mit dem L-E-B System®
DESCRIPTION:Aufstellungen mit dem L-E-B SYSTEM® – Grundlagen verstehen\, Wirksamkeit erleben \nDas L-E-B SYSTEM® ist eine tiefgreifende\, systemisch-kinesiologische Aufstellungsform\, entwickelt von Birgit „Biggi“ Liebaug. Es verbindet Elemente aus Kinesiologie\, chinesischer Medizin\, systemischer Arbeit und spiritueller Entwicklung zu einem stimmigen Ganzen – klar strukturiert\, präzise im Vorgehen und berührend in der Wirkung. \nIn dieser 8-tägigen Seminarreihe tauchst Du schrittweise in die Grundlagen des L-E-B SYSTEM®s ein. Du lernst die Bewusstseinsmatrix als „emotionale Landkarte“ kennen\, arbeitest mit dem 81-Zahlen-Raster\, begreifst energetische Dynamiken im Feld und entwickelst ein feines Gespür für die tiefen Wirkmechanismen dieser Aufstellungsform. \nFakten\nSeminarzeiten\nModul 1:\nFreitag\, 04. September 2026 – 09.00 bis 17:00 Uhr\nSamstag\, 05. September 2026 – 09.00 bis 13:00 Uhr \nModul 2:\nSamstag\, 18. September 2026 – 09.00 bis 17:00 Uhr\nSonntag\, 19. September 2026 – 09.00 bis 13:00 Uhr \nModul 3:\nSamstag\, 09. Oktober 2026 – 09.00 bis 17:00 Uhr\nSonntag\, 10. Oktober 2026 – 09.00 bis 13:00 Uhr \nModul 4:\nSamstag\, 23. Oktober 2026 – 09.00 bis 17:00 Uhr\nSonntag\, 24. Oktober 2026 – 09.00 bis 13:00 Uhr \nModul 5:\nSamstag\, 05. Dezember 2026 – 09.00 bis 17:00 Uhr\nSonntag\, 06. Dezember 2026 – 09.00 bis 17:00 Uhr \nInvestition\nEUR 2.400\,- (inkl. MwSt.)\nSozialtarif auf Anfrage \nDas Seminar „Einstieg in die Arbeit mit dem L-E-B SYSTEM®„\nDu lernst die Grundlagen der L-E-B Systemaufstellungen von Grund auf: \n\nDie L-E-B Bewusstseinsmatrix mit ihren 90 Feldern\nDas 81-Zahlen-Raster als Grundlage der Aufstellungsfläche\nArbeiten mit Figuren\, Flächen und LEB-Bewusstseinskarten\nDie vier Seins-Ebenen: Wahres\, Glückliches\, Reines und Ewiges Selbst\nMeridiane als energetische Indikatoren im Feld\nUnterschiedliche Energiequalitäten: Über-\, Unter- und Blockade-Zustände\nAufstellungsabläufe und Interventionslogik im L-E-B SYSTEM®\nArbeiten mit Einzelklient:innen und in Gruppen\nVerbindung von intuitivem Zugang und systemischer Klarheit\n\nDein Nutzen\n\nDu verstehst die Struktur und Philosophie des L-E-B SYSTEM®s.\nDu kannst erste eigene L-E-B Aufstellungen begleiten oder für dich selbst nutzen.\nDu entwickelst ein Gespür für energetische Dynamiken im Feld.\nDu arbeitest mit einem Format\, das systemisch\, körperlich und spirituell wirksam ist.\nDu erfährst\, wie tiefgreifende Veränderung ohne Druck möglich wird.\nDu gewinnst persönliche Einsichten durch eigene Prozesse im Seminar.\nIm Seminarpreis inkludiert ist die spezielle Brettoberfläche für die Anwendung des L-E-B SYSTEM®s auf dem online-Systembrett.\n\nAblauf:\n\nModul 1 : Einführung in die L-E-B Bewusstseins Matrix\nTauchen Sie ein in die faszinierende Welt der L-E-B Bewusstseins Matrix und entdecken Sie die Grundprinzipien der Aufstellungsarbeit. Dieses Modul bietet eine umfassende Einführung in die verschiedenen Aspekte der L-E-B Matrix und deren Anwendung in der Praxis. \nProgrammhighlights: \n\nDie Grundprinzipien der Aufstellungsarbeit: Erfahren Sie mehr über das Familiensystem und wie jedes Mitglied Teil des Systems ist.\nAufstellungen mit der L-E-B Bewusstseins Matrix: Lernen Sie\, wie Aufstellungen in einem ungerichteten Raum stattfinden und welche Einsichten das Verhaltensbarometer von THREE IN ONE CONCEPT®S bietet.\nDie vier Tugenden: Entdecken Sie die Konzepte des Ewigen Selbst\, des Reinen Selbst\, des Glücklichen Selbst und des Wahren Selbst.\nEntstehung der L-E-B Bewusstseins Matrix: Verstehen Sie die neun Hauptfelder mit ihrer inhaltlichen Bedeutung als Gefühls- und Verhaltensmustern sowie die universelle Bedeutung der Zahlen eins bis neun.\nDie L-E-B Bewusstseins Matrix im Detail: Tauchen Sie tiefer in die „12 Bewusstseine“ im „Jetzt“\, im „Unterbewusstsein“ und im „Körperbewusstsein“ ein. Erkennen Sie in der Matrix die Ebenen Kommunikation\, Kompensation und Dekompensation\nDie Zeitliche Einordnung als persönliche Geschichte allen Lebens in der L-E-B Bewusstseins Matrix erkennen.\n\nModul 2: L-E-B Bewusstseins Matrix und die Meridiane\nVertiefen Sie Ihr Verständnis der L-E-B Bewusstseins Matrix und entdecken Sie die Bedeutung der Meridiane im System. Dieses Modul bietet eine detaillierte Untersuchung der Energieverteilung im System und wie Ungleichgewichte erkannt und gelöst werden können. \nProgrammhighlights: \n\nL-E-B Bewusstseins Matrix und die Meridiane: Erfahren Sie mehr über die Verbindung zwischen der L-E-B Matrix und den Meridianen.\nEnergieverteilung im System: Untersuchen Sie\, wer die Macht im System hat\, wem die Kraft fehlt\, wer blockiert ist und wie die Ressourcen im System ausgeglichen werden können.\nDie Akupunktur Punkte: Lernen Sie\, wie Akupunkturpunkte im System ausgleichend wirken und wie der Körper Traumata speichert und verarbeitet.\nDas Meridiansystem Testen: Erkennen und lösen Sie Ungleichgewichte mit Hilfe der Körper Matrix und den herausgefundenen Punkten.\nWer steht wo im System: Verstehen Sie die Bedeutung der Positionen im Feld und wie diese die Dynamik im System beeinflussen.\nDie liebevolle Verbindung zu den Eltern entdecken und stärken: Arbeiten Sie an der Verbindung zu Ihren Eltern und lösen Sie Ungleichgewichte mittels der Akupunkturpunkte – wir arbeiten mit unseren „Fingerkuppen Laser Strahlen“.\n\nModul 3: L-E-B Bewusstseins Matrix und die Bachblüten\nErweitern Sie Ihr Wissen über die L-E-B Bewusstseins Matrix und entdecken Sie die Rolle der Bachblüten in diesem System. Dieses Modul bietet eine tiefgehende Untersuchung der Bachblüten und deren Anwendung in der Aufstellungsarbeit. \nProgrammhighlights: \n\nDie Bachblüten in der Matrix: Erfahren Sie mehr über die Integration der Bachblüten in die L-E-B Bewusstseins Matrix.\nDie L-E-B Gehirn-Integrations-Punkte: Lernen Sie die wichtigen Punkte kennen\, die zur Integration und Balance im System beitragen.\nEinstimmung und eine Aufstellung: Finden Sie mit einem Partner die Felder für heute und arbeiten Sie an der Balance von Über- und Unterenergie.\nRollenwechsel: Tauschen Sie die Rollen und wiederholen Sie den Prozess\, um ein tieferes Verständnis zu erlangen.\nErkenntnisse und Austausch: Teilen Sie Ihre gewonnenen Erkenntnisse und tauschen Sie sich mit anderen Teilnehmern aus.\n\nModul 4: Die L-E-B Bewusstseins Karten\nErforschen Sie die L-E-B Bewusstseins Karten und deren Anwendung in der Aufstellungsarbeit. Dieses Modul bietet eine tiefgehende Untersuchung der Karten und deren Bedeutung für das Verständnis und die Lösung von systemischen Ungleichgewichten. \nProgrammhighlights: \n\nDie L-E-B Bewusstseins Karten\nDie L-E-B Bewusstseins Karten erfahren\nStress lösen durch die Aufstellungs-Arbeit\nAufstellungen: Führen Sie zwei Aufstellungen durch\, bei denen Sie alle Informationen zusammenfügen und Ihre Intuition nutzen\, um die L-E-B Bewusstseins Matrix anzuwenden.\nHeilende Sätze des gegenseitigen Respekts und der Lösung\nEine Zukunftsaufstellung nach der Theorie „U“ von Otto Scharmer. Das Beste\, was wir tun können\, ist\, von der Zukunft her zu führen. Die Frage bleibt\, was steht mir für diese Zukunft noch im Weg\n\nModul 5 : Energiemuster in Systemen erkennen\nErforschen Sie die Energie Muster in Systemen und lernen Sie\, wie akute\, chronische und emotionale Probleme erkannt und gelöst werden können. Dieses Modul bietet eine tiefgehende Untersuchung der Meridian Uhr und deren Anwendung in der Aufstellungsarbeit. \nProgrammhighlights: \n\nEnergie Muster in Systemen erkennen: Erfahren Sie mehr über die Meridian Uhr und die Themen der Meridiane.\nAkute Probleme in Systemen: Lernen Sie das Mittag/Mitternachts Gesetz kennen und wie sich akute Probleme in Systemen zeigen.\nChronische Prozesse in Systemen: Entdecken Sie die Bieber Damm Regel und wie sich chronische Prozesse im System zeigen.\nEmotionale Probleme in Systemen: Erfahren Sie mehr über die vier Dreiecke in der Meridianuhr und wie sich emotionale Probleme in Systemen zeigen.\nAufstellungen: Führen Sie Aufstellungen zu akuten\, chronischen und emotionalen Themen durch und tauschen Sie sich mit anderen Teilnehmern aus.\nResümee und Erkenntnisse aller fünf Module.\n\nZielgruppe für dieses Seminar\nDiese Seminarreihe richtet sich an erfahrene Berater:innen\, Coaches\, Aufsteller:innen und Menschen in therapeutischen\, energetischen oder spirituellen Berufen\, die eine fundierte Einführung in das L-E-B SYSTEM® suchen. \nBesonders geeignet für: \n\nSystemische Aufsteller:innen und Coaches\nLebens- und Sozialberater:innen\nKörpertherapeut:innen und Kinesiolog:innen\nSupervisor:innen\nGesundheitsberater:innen\nEnergetiker:innen\nalle\, die mit tiefgreifenden Veränderungsprozessen arbeiten
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SUMMARY:Intensiv-Training „Selbstcoaching“
DESCRIPTION:Ein kompakter Vertiefungs-Halbtag zu den Themen im Selbstcoaching mit dem online-Systembrett. Es gibt kein besseres Werkzeug für die Selbstberatung als das online-Systembrett. Hier ist es der Präsenz-Variante schlichtweg überlegen. Die Innensicht liefert beeindruckende Informationen\, die unmittelbar zu Erkenntnissen führen. \nFakten\nSeminarzeiten\nSamstag\, 03. Oktober 2026 – 09:00 – 13:00 Uhr \nInvestition\nEUR 129\,- (inkl. MwSt.) \nIntensiv-Training „Selbstcoaching“\nVorwissen\nDamit wir uns ganz auf die Seminarziele konzentrieren können\, solltest du die Grundabläufe der Beratungsarbeit mit dem online-Systembrett bereits kennen. Es empfiehlt sich das Niveau\, das die Seminare „Das online-Systembrett – einfach.online.visualisieren.“ oder „Systembrett – online Upgrade“ vermitteln. \nDas Konzept\nWir sprechen an diesem Halb-Tag nicht nur über die vielfältigen Möglichkeiten und Herausforderungen des Selbstcoachings mit diesem Tool\, sondern probieren alles auch gleich praktisch aus. \nWir werden… \n\n… das online-Systembrett als optimales Selbstcoaching-Werkzeug einsetzen\n… den konkreten Einsatz sehr praxisbezogen anhand eigener Anliegen üben\n\nDas bedeutet: Du bearbeitest eigene Themen und nimmst aus dem Seminar konkrete Lösungen und vor Allem: Leichtigkeit\, Erfolg und Freude mit. \nSeminar-Ziele\nDu lernst: \n\nSo setzt du einen Selbstcoaching Prozess mit dem online-Systembrett auf\nDas sind technische und organisatorische Hürden und so kann man sie mit Leichtigkeit nehmen\n\nZusatznutzen\nSo ganz nebenbei… \n…nimmst du konkrete Lösungen für Themen mit\, die du in den praktischen Übungen des Seminars selbst erarbeitest. \nBring konkrete Fragen mit und du gehst mit konkreten Antworten aus dem Tag. \nBeispielhaft einige Fragen\, die beantwortet werden: \n\nWelche Stolpersteine sind zu erwarten – wie kann ich sie frühzeitig erkennen und gekonnt damit umgehen?\nWofür eignet sich Selbstcoaching und worauf ist dabei zu achten?\nWodurch kann ich die befruchtende Fremdsicht eines/r Außenstehenden ersetzen?\n\nDen Teilnehmenden wird viel Gelegenheit gegeben\, selbst zu arbeiten und praktische Erfahrung zu sammeln. \n…und außerdem bekommst du… \nNeue Impulse für die Arbeit mit dem (online-)Systembrett\, denn… \n\n… nicht nur die Arbeit mit dem Systembrett an sich steht im Vordergrund – obwohl sich viele neue Einsichten rund um Vorgangsweise\, hilfreiche Haltungen und wirkungsvolle Interventionen automatisch ergeben werden\, weil das online-Systembrett einiges bietet\, das in Präsenz einfach nicht möglich ist.\n… wir werden uns auch sehr genau darum kümmern\, wie deine gewohnten Abläufe eventuell auf „online übersetzt“ werden könnten und welche Äquivalenzen es gibt.\nUnd natürlich der große Mehrwert: Wir werden uns ganz besonders darum kümmern\, was durch online überhaupt erst ermöglicht wird und welche völlig neuen Anwendungsmöglichkeiten durch das online-Systembrett entstehen.\n\nDas kannst du nach dem Seminar\nDas online-Systembrett ist ein wertvolles Selbstberatungstool für dich geworden. Du bist in der Lage\, das online-Systembrett bei jeder Art von Fragestellung an dich selbst sicher und passgenau einzusetzen. \nZielgruppe für dieses Seminar\nSystembrett-Erfahrene in beratenden Berufen: \n\nBerater:innen\nPrivate Coaches\nMediator:innen\nProjektleiter:innen\nPersonalleiter:innen\nTeamentwickler:innen\nKonfliktberater:innen\nChangemanager:innen\nSchulentwickler:innen\nUnternehmensberater:innen\nOrganisationsentwickler:innen\nLebens- und Sozialberater:innen\nInterne und externe Berater:innen\nFührungskräfte (mit und ohne Coachingfunktionen)\nBegleiter:innen von Change- und Entwicklungsprojekten
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